员工被罚款是不合法的，因为公司无罚款权。依据《劳动法》，公司应依法建立规章制度，不能仅为处罚而扣款。若违法扣款，可能影响员工权益，造成劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工被扣款不合法。应对方式：1. 与公司沟通，要求说明扣款原因并提供依据；2. 若沟通无果，收集证据向劳动监察大队投诉；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，提交证据材料；4. 仲裁不服，可向法院提起诉讼，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫员工被非法扣款，常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；仍无法解决，则申请劳动仲裁来维护权益。
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